Vous êtes manager, vous prenez un nouveau rôle et vous souhaitez:
- Apprendre à déléguer efficacement
- Réussir votre prise de poste
- Asseoir votre autorité de manager
- Apprendre à mieux prendre la parole en public
Devenez la personne capable de soutenir votre prochain niveau
Découvrir
Coaching professionnel de Dirigeants, Managers, Entrepreneurs à Paris et l'Île de la Réunion
Quel est votre besoin ?
Vous êtes Dirigeant, vous portez une transformation et vous devez:
- Gérer la résistance au changement
- Maintenir la cohésion d'équipe en réorganisation
- Aligner un comité de direction
- Mobiliser vos managers de proximité
Vous êtes Entrepreneur et vous souhaitez:
- Arrêter de procrastiner
- Passer un palier de croissance
- Éviter de vous éparpiller
- Apprendre à mieux déléguer
- Trouver un meilleur équilibre vie pro/vie perso
Mon accompagnement
Mes offres
PACK "LEADERSHIP AUTHENTIQUE"
12 séances de coaching sur 6 mois pour passer du mode exécutant à une posture de Leader clair, légitime et impactant.
PACK "LEADERSHIP COLLECTIF TRANSFORMATIONNEL"
Ce parcours allie coaching collectif (12 séances), séances individuelles (sur-mesure) et modules ressources pour faire émerger des équipes capables de conduire le changement avec impact.
PACK "BOUSSOLE EMOTIONNELLE"
Le programme en 6 séances premium sur 3 mois pour appendre à gérer et réguler vos émotions, à retrouver votre lucidité et à transformer vos émotions en véritable force stratégique.
Les étapes de votre transformation
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Ce que mes clients disent de moi
Louis-Stéphane LOBE LOBAS
Raïssa a commencé à m'accompagner lors d'une période compliquée dans mon activité. J'avais besoin d'un second souffle et d’une nouvelle perspective.Le travail que j'ai fait avec elle m'a permis de
refixer mes objectifs, de recentrer mon être au centre de mon business et de mon écosystème, ainsi que d’identifier mes freins. Cela m’a permis de reconnaître la valeur de mon travail et enfin à prendre confiance en moi, en particulier devant mes clients.Ce qui est notable dans sa pédagogie, elle va chercher à rentrer dans les différentes problématiques en profondeur, elle va chercher à connaître la personne avec qui elle travaille, ce qui rend les séances très agréables, même lorsque l’on traite de sujets sensibles à traiter. Elle ne va pas poser des questions qui pour faire plaisir ou flatter l’ego, mais celles qui vont faire aider à avancer vers nos objectifs.C'est pour cela que je la recommande fortement pour toute personne qui souhaite passer un cap dans son activité, qu'elle soit bloquée ou non.Mickaël DAOUD
Je souhaite vous partager mon expérience suite à l'accompagnement et le coaching dont j'ai pu bénéficier avec Raïssa.Au départ, l'exercice n'a pas été simple pour moi. En effet, livrer ses
craintes, ses peurs, ses sentiments n'est pas évident. Mais j'avais totalement confiance en elle et j'ai fait l'exercice dans le but d'effectuer un travail sur moi-même me permettant d'atteindre mes objectifs.J'ai pu prendre conscience, lors des séances, que j'avais des barrières et des croyances limitantes qui me ralentissaient dans mes objectifs professionnels et personnels.J'ai appris à comprendre et maitriser mes émotions et travailler sur l'estime de soi.Raïssa m'a mis à dispositions des outils que je peux utiliser en autonomie lorsque je ressens le besoin.Raïssa a été très à l'écoute et m'a aidé à construire des bases solides pour m'aider dans mes actions quotidiennes et me permettre d'avancer sereinement. Je ressens et vois déjà la différence !J'ai encore plus confiance en moi et en mes qualités naturelles pour développer mon leadership.Ecoute, analyse du besoin, bienveillance, plans d'actions et suivi personnalisé...sont les qualités requises pour un bon coaching.Merci Raïssa pour ton accompagnement et toutes les qualités que tu possèdes.Je recommande fortement Raïssa.Laetitia BLANCHETIERE
J'ai eu le privilège de partager mon parcours d'études en coaching professionnel avec Raïssa et j'ai été profondément impressionnée par son professionnalisme. Raïssa est une coach qui va au-delà des
attentes, faisant preuve d'une détermination sans faille et d'une rigueur exemplaire. Ce qui la distingue véritablement, c'est son humanité. Elle combine une grande empathie avec une solide expertise intellectuelle, ce qui lui permet d'accompagner ses clients avec une compréhension et un soutien incomparables. Je recommande vivement Raïssa à quiconque cherche un coach professionnel compétent, engagé et profondément humain. Son approche holistique et sa capacité à inspirer le changement sont tout simplement remarquables. Un grand merci, Raïssa, pour ton dévouement et ton excellence !Antoine ROUSSELET
Un grand merci à toi Raïssa, tu m'as permis, grâce à ton accompagnement, de débloquer énormément de croyances et de limites que je me fixais inconsciemment. Ton coaching m'a vraiment
aidé à avancer et à reprendre le contrôle de mes émotions. Mais également de passer à l'action pour mon business et ma posture de leader.Ta bienveillance, ton approche et ton professionnalisme sont remarquables. Encore merci, tu es passionnée par ton activité et cela se ressent. Je te souhaite le meilleur pour la suite et je te donnerai des nouvelles comme convenu.Je recommande à tous les dirigeants, manager et entrepreneur que je rencontre de faire appel à tes services.Clément PIEL
Raïssa m’a accompagné à un moment stratégique de ma carrière, en m’aidant à affiner mon style de management et à renforcer ma connaissance de moi-même.Grâce à son écoute fine et
bienveillante, elle a su identifier rapidement mes besoins et définir des objectifs adaptés. Nous avons abordé des thématiques clés telles que l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle, la confiance en soi et la gestion des croyances limitantes.Son approche, alliant exigence professionnelle et qualité humaine, a contribué à des évolutions concrètes dans ma pratique dès les premières séances qui se sont pérennisées depuis.Je recommande Raïssa sans réserve à toute personne souhaitant bénéficier d’un accompagnement de grande qualité.Daniela MATULIC
J'ai eu l'opportunité d'être accompagnée par Raïssa et je recommande vivement son coaching à toute personne souhaitant se développer personnellement et professionnellement. Ce qui m'a le plus marqué lors de
notre collaboration, c'est sa bienveillance authentique alliée à une écoute profonde et sans jugement. Chaque session était un espace sûr où je pouvais m'exprimer librement, tout en étant challengée de manière constructive pour remettre en question le statu quo de ma situation. Grâce à ses questions pertinentes et à sa capacité à déceler les véritables enjeux sous-jacents, j'ai pu identifier et lever certains blocages qui m'empêchaient d'avancer. Son accompagnement m'a permis de clarifier ma vision, de me projeter concrètement vers mes objectifs et, surtout, de passer à l'action de manière alignée et efficace. Ce qui distingue Raïssa, c'est également son mindset dynamique et inspirant. Son énergie positive est communicative, et elle incarne pleinement le leadership authentique qu'elle prône. Elle m'a aidé à prendre des décisions plus audacieuses en toute confiance et à développer une posture de leader alignée avec mes valeurs profondes. Je suis reconnaissante pour la transformation que cet accompagnement m'a apporté : une plus grande clarté, une meilleure capacité à prendre des décisions stratégiques et une mise en mouvement concrète pour atteindre mes ambitions. Si vous recherchez un accompagnement de qualité, ancré dans l'authenticité et orienté vers l'action, je ne peux que vous encourager à faire appel à Raïssa.Qui suis-je ?
Raïssa Bahsoun : Coach Professionnelle certifiée RNCP6 et formatrice à Paris et à l’Île de la Réunion
Qui suis-je ?
Je suis Raïssa Bahsoun, coach professionnelle certifiée RNCP6 et formatrice.
J’accompagne à La Réunion, à Paris et à l’international, en présentiel comme en visioconférence, des managers, dirigeants et entrepreneurs confrontés à une phase d’évolution, de transformation ou de croissance.
J’aide celles et ceux qui doivent prendre leur place, clarifier leur cap, ajuster leur posture et transformer leurs ambitions en résultats durables.
J'interviens notamment auprès de :
- les managers qui veulent réussir une prise de poste sans s’épuiser,
- les dirigeants et CODIR qui doivent embarquer leurs équipes dans une transformation,
- les entrepreneurs qui veulent franchir un cap sans devenir leur propre frein.
Le point commun entre ces situations ?
Ce que j’observe sur le terrain, c’est qu’il ne s’agit pas seulement d’un sujet d’organisation ou de stratégie.
Il existe souvent un décalage entre les exigences du rôle, du contexte ou du niveau de croissance, et la manière actuelle de penser, décider, déléguer et agir.
Mon approche repose sur un principe simple :
Être → Faire → Avoir
- Être : faire évoluer la posture, les repères et la manière de fonctionner
- Faire : poser des actions plus justes, plus cohérentes et plus soutenables
- Avoir : obtenir des résultats plus solides, parce qu’ils reposent sur un changement réel et durable
Je crée des espaces à la fois exigeants et sécurisés, où il devient possible de voir plus clair, de se repositionner et d’engager des changements profonds sans perdre le lien avec la réalité du terrain.
Pourquoi travailler avec moi ?
Un accompagnement sur-mesure pour managers, dirigeants ou entrepreneurs en phase d'évolution pour clarifier votre cap, ajuster votre posture et faire évoluer durablement vos résultats
Parce qu’au-delà des outils, des plans d’action ou des bonnes intentions, certaines situations exigent un travail plus profond de clarification, de posture et de transformation.
Ce qui distingue mon approche
- Une lecture fine des enjeux humains, relationnels et organisationnels
Pour identifier ce qui freine réellement une décision, une dynamique ou une évolution. - Une capacité à transformer la complexité en clarté et en mouvement
Pour sortir de la confusion, prioriser, décider et agir de manière plus juste. - Un accompagnement exigeant, structuré et profondément ancré dans le réel
Pour travailler en profondeur sans perdre de vue les contraintes du terrain. - Une approche sur mesure
Adaptée à votre rôle, à votre contexte, à votre rythme et à la nature des transformations à engager. - Une recherche d’impact durable
L’objectif n’est pas un déclic temporaire, mais une évolution suffisamment solide pour tenir dans le temps.
Mes accompagnements
J’accompagne les dirigeants, managers et entrepreneurs qui veulent franchir un cap, retrouver de la clarté, renforcer leur posture de leadership et traduire leurs ambitions en décisions, en actions et en résultats durables.
Coaching de managers
Pour réussir une prise de poste, renforcer sa posture managériale, mieux déléguer, décider et tenir son rôle avec clarté.
Coaching de dirigeants
Pour clarifier un cap, aligner un comité de direction, soutenir une transformation et renforcer la cohérence entre vision, posture et exécution.
Coaching d’entrepreneurs
Pour sortir de l’éparpillement, retrouver un cap plus clair, franchir un palier de croissance et développer un fonctionnement plus soutenable.
Formations & ateliers
Pour travailler en collectif sur des enjeux de leadership, de communication, de posture managériale, de régulation émotionnelle, d'intelligence collective et de transformation.
Comment démarrer ?
Appel découverte offert
Un premier échange de 30 minutes pour faire connaissance, clarifier votre situation et voir si un accompagnement peut faire sens.
Diagnostic stratégique offert
Un rendez-vous d’analyse approfondie pour explorer vos enjeux, vos blocages et vos besoins.
Proposition d’accompagnement sur mesure
Si nous identifions une vraie adéquation, je vous présente une proposition personnalisée, adaptée à votre contexte et à vos objectifs.
Investir dans cet accompagnement, c’est créer un espace exigeant et structurant pour prendre du recul, retrouver du sens, et faire évoluer votre trajectoire professionnelle avec plus de clarté, de confiance et d’alignement.
[Réservez votre rendez-vous découverte] pour construire ensemble le parcours le plus adapté à votre situation.
Les réponses à vos questions
Dans quelles situations faire appel à un coach professionnel ?
Faire appel à un coach professionnel certifié devient pertinent lorsqu'une personne ou une équipe sent qu'elle ne peut plus continuer à fonctionner comme avant, mais ne sait pas encore clairement comment évoluer.
C'est souvent le cas :
lors d'une prise de poste managériale ou d'une évolution d...
Comment se déroule une séance de coaching de Leader pour manager, dirigeant, entrepreneur ?
Les séances individuelles durent environ 1h à 1h30, et peuvent se dérouler en visioconférence ou en présentiel, selon votre préférence et votre localisation (Paris ou l'île de La Réunion).
Les séances collectives sont proposées dans un format sur-mesure, en fonction de vos objectifs, de la maturi...
Le coaching professionnel est-il un bon investissement ?
Le coaching professionnel devient un bon investissement lorsqu'il répond à un enjeu réel et qu'il permet d'éviter des coûts invisibles mais importants.
Ces coûts peuvent prendre la forme de :
décisions repoussées,
manque de clarté,
dispersion,
tensions mal régulées,
résistances non traitée...
Qu’est-ce que le coaching professionnel de leaders ?
Le coaching professionnel est l’art d’accompagner une personne ou un groupe dans l’atteinte de ses objectifs ou la réalisation de ses projets, à travers un processus structuré, confidentiel & profondément humain. C’est un espace de transformation puissant, où les prises de conscience ouvrent l...
Quels résultats attendre d'un accompagnement de coaching professionnel ?
Les résultats dépendent toujours du contexte de départ, de l'objectif visé et du niveau d'engagement dans le processus.
Un coaching professionnel peut permettre de :
retrouver de la clarté dans une période complexe ;
mieux prioriser, décider et agir ;
ajuster sa posture managériale ou son le...
L'accompagnement se déroule-t-il à distance ou en présentiel ?
Les accompagnements de coaching peuvent se dérouler à La Réunion, à Paris et à distance, en fonction de votre localisation et du format choisi.
Les accompagnements individuels peuvent être proposés en présentiel ou en visioconférence.
Les accompagnements collectifs, ateliers et formations peuven...
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